El Ministro de Asuntos Exteriores para la República Democrática Alemana y para la Igualdad de Condiciones de Vida, Carsten Schneider, propuso realizar un pago único a todos los alemanes al alcanzar la mayoría de edad y financiarlo con un aumento del impuesto sobre sucesiones.
“Todo aquel que cumpla 18 años debería recibir hasta 20.000 euros del Estado como capital inicial” (Getty Images)
El Ministro de Asuntos Exteriores para Alemania Oriental e Igualdad de Condiciones de Vida del Gobierno alemán, Carsten Schneiderpropuso este lunes el pago de un pago único a todos los alemanes hasta 20.000 euros tras alcanzar la mayoría y financiar este pago mediante un aumento del impuesto a la herencia.
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“Todo aquel que cumpla 18 años debería recibir hasta 20.000 euros del Estado como capital inicial”, afirmó Schneider, del Partido Socialdemócrata (SPD), en una entrevista al periódico Rheinischen Post. “Se reduciría la desigualdad entre ricos y pobres (…). Podría financiarse aumentando el impuesto de sucesiones para los millonarios”, explicó, recordando que todavía existen diferencias significativas de riqueza entre Alemania del este y del oeste.
De todos modos, suplicó igualación progresiva de la riqueza. “En Alemania Oriental hay ahora una población activa más segura que ya no acepta salarios bajos. También hay menos trabajadores cualificados en el Este, por lo que los empresarios tendrán que pagar salarios más altos”, señaló.
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Otro proyecto innovador que da de qué hablar en los países alemanes es el estudio de los efectos de semana laboral de cuatro díasuna prueba piloto que comenzó a finales de agosto en Berlín con el objetivo de recoger datos que den una base científica al debate sobre este tema.
El estudio será realizado por la empresa berlinesa Intérpreteen colaboración con la ONG “4 Day Week Global” y con la Universidad de Münster, y tendrá una duración total de seis meses
Otro proyecto innovador que da de qué hablar en los países alemanes es el estudio de los efectos de la semana laboral de cuatro días.
Las empresas participantes que comenzarán a implementar el turno de cuatro días – con igual salario– A partir de febrero del próximo año recibirán el apoyo necesario para planificar el experimento en los próximos meses, tal y como se explica en la web de Intraprenör.
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Además, durante la propia fase de prueba, que finalizará en agosto de 2024, tendrán acceso a expertos y conocimientos ya recopilados sobre el tema, y permanecerán en contacto con otras empresas que ya lo tienen. introdujo con éxito un turno de cuatro días.
Finalmente, está previsto que los resultados del proyecto piloto se presenten en octubre del próximo año.
Ya se han realizado estudios similares en otros países como Gran Bretaña con resultados positivos y Recientemente se debatió en Alemania la posibilidad de introducir una semana de cuatro días, a raíz de una propuesta del sindicato IG Metall.
El mayor sindicato del sector industrial y electrónico ha decidido que de momento no exigirá formalmente este modelo de trabajo, pero se ha marcado un objetivo. para llegar a la semana de 32 horas en el medio.
Según un estudio reciente de la Fundación Hans Böckler, El 73% de los trabajadores alemanes quisiera reducir la semana laboral a cuatro días tener más tiempo para ellos y sus familias si pudieran mantener el mismo salario, mientras que el 8% lo haría incluso si eso significara una reducción de salario.
La patronal alemana, sin embargo, rechazó completamente la posibilidad, apelando a la actual situación económica y a la aguda escasez de mano de obra que sufre el país.
(Con información de Europa Press y EFE)
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Source: frv.edu.vn
